向新而行 为质赋能——汾能产业转型园成立两周年发展纪实

金秋十月，硕果盈枝。站在汾能产业转型园成立两周年之际，回望2024年10月29日智慧电网运营中心挂牌启航的清晨，依旧心潮澎湃。从“规划图”到“实景图”，从“单点试水”到“矩阵发力”，这座定位为“支撑主业发展核心抓手”的转型阵地，已完成脱胎换骨的价值重塑。

两年来，汾能公司锚定原集体企业发展方向，以主业需求为导向，以科技创新为引擎，在人才锻造、业务拓疆、数智升级、绿色建造等核心维度持续深耕，交出了一份支撑成效凸显、创新动能充沛、绿色底色鲜明的转型答卷。

聚智强基，人才队伍实现“持证赋能”

转型初期，公司面临新兴业务人员持证覆盖面窄、作业模式碎片化、复合型技术骨干储备不足等瓶颈。破局之道，在于人才链的重塑。两年来，公司坚持“人才强基、持证赋能、实战砺能”原则，打通“培训取证—岗位练兵—考核晋级”全链条闭环，推动队伍从“经验驱动”向“持证赋能”跨越。激励效应持续释放，业务类型由原来的5类拓展至19类，全面覆盖主业一线作业场景。

“我以前从来都没想过自己会手持遥控器，让无人机在天空飞行，没想到公司转型号角吹响后，我考取了无人机驾驶执照，不仅独立承担了飞巡任务，还在省级技能比武中获奖。转型，让我看见了更广阔的舞台。”无人机巡检中心员工刘江涛的感慨，正是队伍蜕变的缩影。数据是最有力的证明：两年来，公司累计开展专项培训40余期并实现全员覆盖，高技能人才数量同比跃升149%，325名自有员工平稳转岗至新兴业务。带电作业证持证人员占比由成立初的81%提升至96%，其中高级工及以上占比23.6%；无人机驾驶持证人员占比由成立初的30%提升至80%，其中高级工及以上占比86%；智能终端及带电检测实现各岗位人员持证全覆盖，终端调试班、消缺班高压电工证以及带电检测班带电作业证占比均为100%。电缆运检核心岗位持证率由58%提升至100%，实现高压试验、电缆运维、故障寻测、接头制作、带电检测等核心工种资质全覆盖、关键岗位全员持证上岗。

坚守主业，不停电作业完成“全维跃升”

“刚开始干不停电作业时，我们只有十几个人，装备不全、地形受限，保电体验总是打折扣。如今公司配齐蜘蛛车、绝缘斗臂车等专业装备，人员扩充至70余人，全类型、全地形作业已成为常态，成就感前所未有。”汾能不停电作业中心主任任廷杰话语中透着底气。

两年深耕，技术认证与实战效能双轮驱动。汾能在全省首家取得中电赛普“甲类4级A级”认证，业务量由起步期的1415次跃升至9104次，增幅超6倍；复杂带电作业常态化运行，全地形作业从零星尝试拓展至257次，机器人带电作业等新场景稳步落地。保电战场见真章。公司配强8台中压发电车、2台低压发电车，100%承接临汾全域中低压保供任务。身着“汾能”标识的应急“尖刀班”保电人员灵活运用孤岛并网、多机协同等模式，高效完成多轮次保电任务。2026年中压保供发电时长突破5000小时，低压保电达4000小时，将用户停电感知降至最低。

云端巡线，无人机应用迈向“自主智巡”

当无人机在大众眼中只是拍摄工具，汾能巡检团队的翅膀早已飞向“智巡”深处。队伍完成从“人工操控、小范围试巡”向“航迹自主规划、三维建模、全电压等级覆盖”的跨越式升级。66名自有人员取得无人机驾驶资质，作业模式由“单一缺陷发现”拓展为“识别、判定、消缺”一体化实战。2024年该业务仅覆盖6县35千伏线路68条、798公里、3165基杆塔，如今已贯通10至220千伏全电压等级、主配网全序列。完成110—220千伏主网201条线路全量巡检（10442基杆塔）；35千伏线路完成149条、5496基杆塔航区自主巡检；10千伏配网覆盖15个县公司932条线路、21.5万基杆塔，精细化巡视与激光点云采集累计里程超1.4万公里，精准识别缺陷72589处。2026年线路跳闸故障率较上年同比大幅下降61%。这一串串数字就像是用无人机拼成的一幅绝美画卷，在支撑主业的路上熠熠发光。

数智赋能，智能检测构建“闭环管控”

“过去智能终端调试，人员往返库房、电话对接、纸质对点，流程断点多、留痕难、耗时长。”智能终端及带电检测中心主任吉晨源回忆，转型攻坚正是要把一线从低效流程中“解放”出来。两年来，实现了检测模式与对点机制双重升级：由单一一次高压分项试验，跃升为一二次融合成套一体化检测，跨专业隐性缺陷同步清零；由人工电话逐点核对，转变为系统自动发起、回传、标记异常，调试时长大幅压缩。配套打通与主业各专业部门的数据链路，建成e配网线上流程化闭环体系，实现“检测发现—缺陷研判—派单处置—销号归档”全链条在线流转。2026年，集中消缺智能终端8000余台、调试2400余台，支撑主业配网终端在线率由91%跃升至98%，遥控成功率提升至90%。

防患未然，电缆运维转型“主动治理”

“起步阶段持证率低、依赖外协、以被动抢修为主。两年间，我们完成从‘故障来了再抢修’向‘状态评价、提前体检、主动治理’的体系化转型。”电缆及试验中心主任谭宪东语气坚定。

技术赋能与体系重构同步推进。综合运用红外测温、声学成像、局放检测等带电技术，累计完成23条110kV及以上电缆、38条1200公里架空线路专项检测；全面承接全市县域35千伏电缆及输变电例行试验，常态化开展750条10千伏电缆、3200余个接头夏峰特巡；完成60栋高层楼宇电缆竖井防火改造，拓展跨区域防火封堵业务。建立城区、平川、山区三级响应机制，2026年高效完成12次电缆故障抢修。同步开展落地电缆路径探测与三维建模，建成可视化数字台账，彻底打通电缆“底数不清、管控被动”的管理痛点。

研创融合，技术攻关驱动“模式重塑”

精细管理离不开数智底座。汾能紧盯主业痛点，研发团队从2024年的0项破零，至2026年累计落地7项自主研发，构建矿山电量异常监测、“三跨”区段公共安全巡视管控、造价智能评审等39个轻量化数字化场景。自主开发OBD施工车辆轨迹监管、停工现场视频监控应用，实现无计划作业智能预警与违章行为AI识别；配套上线施工队伍日评APP，现场安全评价线上闭环。联合西安交大攻坚电压治理算法，落地“人工+AVC”优化策略，电压合格指数同比提升1.6个百分点。截至目前，已获软件著作权16项、专利5项。运维管控正式告别人工逐项核查，转向平台统一监测、风险前置预警、全流程闭环管理，推动电网运维从“技术跟随”向“场景自研、自主可控”跨越。

“自从运用了OBD施工车辆轨迹监管系统，从电脑里就能清楚地看出车辆运行轨迹，管理比以前规范多了，更提高了我们的工作效率。”车辆组的刘治理这样评价。

创新创效，校企联合提升数智化支撑能力

公司联合西安交通大学成立数智技术应用研究院，与智慧微电网省级工程研究中心一体化运作，坚持“主业出题、汾能答题”，与系统内外专家共同研究出AVC等电压治理优化策略，支撑电压合格指数同比提高1.68个百分点。2026年立项不停电作业、电网建设预制构件等领域科技研发项目8项，研发投入2000万元。获得发明专利12项、软件著作权18项。架空线路带电检测装置等2项成果入驻电商平台。投运RJ1300双臂带电作业机器人1台，完成机器人带电接引流线、安装接地环等4类作业。投运无人机固定机场、移动机场、机巢及管控平台，实现设备和线路24小时在线监控。今年3月汾能顺利获评省级创新型中小企业，为打造专精特新企业奠定了坚实的基础。

“面向未来，我们将持续用好研发与研究院协同创新机制，持续优化自研场景，加快成果推广应用，不断提升自主数字化服务支撑能力，以业务跃升、人才锻造、数智创新协同发力，持续赋能电网高质量发展。”汾能数智应用研究院陈大欢信心满满地说道。

绿创协同，建造模式树立“低碳标杆”

两年前，“绿色循环、绿色建造”的理念在转型园落地生根，绿色循环车间开始了紧锣密鼓的筹备与建设。办理资质、场地建设、购置设备、培训人员……，公司领导亲自坐阵，各项工作一件件落地，2025年4月，随着首批次预制构件的顺利完成，也标志着汾能转型又增添了浓墨重彩的一笔。经过近两年的发展，绿色循环智能车间已具备31类变电站预制构件生产能力，配网可实现7类工厂化预制；2026年6月，预制构件混凝土实验室顺利投入使用，已完成原材料及成品抽检220批次，从源头守住工程质量底线。配置8条自动化废旧物资拆解生产线，年拆解量达2000余吨，严防废旧物资回流电网。

2026年8月，全省基建现场会在临汾召开，由公司承建的全省首座全预制变电站--110千伏青朗坪变电站闪亮登场，建设周期缩短40%的成效得到与会领导的一致认可。绿色能源新业态服务商聚合钢铁、水泥等140户大工业用户开展削峰填谷辅助服务，精准分析用户负荷特性，助力消纳新能源5万兆瓦。

在发展中解题，在创新中破局。两年耕耘，于历史长河仅是一瞬，对汾能产业转型园而言，却是破茧成蝶的关键一跃。从业务拓疆到人才强基，从数智擎动到绿创协同，汾能公司始终将转型压力转化为发展动能，在一次次技术攻坚与模式重塑中，书写下无愧于时代的“汾能答卷”。新程再启，奋楫扬帆。汾能公司将锚定“当示范、做标杆、得认可”工作目标，主动融入全省原集体企业“四个支撑能力”建设布局，持续以业务跃升、人才锻造、数智创新协同发力，在高质量发展的新征程上，续写转型发展新篇章！