上位就忘本，睡女高管，出轨生私生子，背刺亲家凤凰男吃相真难看

2022年1月10日，莱绅通灵正式发布公告，公司董事长兼总裁沈东军因个人原因申请辞去公司董事、董事长、总裁及董事会专门委员会的相关职务。

随后在不到一年的时间里，沈东军通过大宗交易与协议转让的方式，清仓式地卖掉了自己名下持有的全部股份，彻底退出了这家他经营了二十多年的上市公司。这场始于2019年底的豪门离婚与股权争夺案，随着沈东军被马氏家族联手扫地出门而宣告落幕。

从一个依靠岳父家资源翻身的草根商人，到婚内出轨下属生下私生子，再到为了保住公司控制权而公开实名举报大舅哥，沈东军最终落得个净身出户般的惨淡结局，而他当年过河拆桥、背刺亲家的种种恶行，也随之彻底暴露在公众面前。

沈东军出生在苏北农村，早早辍学外出讨生活，早年在南京摆过地摊、开过冲印店，折腾了好些年也没闯出稳定局面，最困难的时候连房租都凑不齐。

他人生的转折点，是认识了马峭，马峭的父亲马崇仁是珠宝圈里有名的“翡翠王”，从业几十年，手里有稳定的顶级货源，行业人脉和渠道都十分扎实。

和马峭结婚后，沈东军才算真正踏进珠宝行业的门槛。

1999年，他和大舅哥马峻各出资一百万成立通灵珠宝，账面看股份各占一半，可实际运营中，货源、行业口碑、初期客源全靠马家资源支撑。

岳父马崇仁亲自做品牌珠宝顾问背书，大舅哥管供应链进货，沈东军负责门店运营和营销。

靠着马家积累的行业底子，再加上沈东军的营销思路，通灵珠宝越做越大，从南京的几节小柜台发展成区域性知名品牌。

2016年公司成功在上交所上市，成为沪市首家珠宝类上市企业，沈东军也一跃成为身家百亿的上市公司负责人。

可企业上市之后，沈东军的心态慢慢变了。

他频繁参加综艺、出书、接受采访，对外讲自己白手起家的创业经历，把所有成绩都归到自身能力上，很少提岳父和大舅哥的扶持。

他还执意收购比利时珠宝品牌，把“通灵珠宝”更名莱绅通灵，想给品牌贴高端标签，暗地里也在淡化马家在企业中的痕迹。

沈东军这时候已经膨胀了，他觉得企业是自己做大的，马家的功劳无足轻重，甚至觉得马家人留在公司，影响了他的绝对掌控。

之后他借着内部改革的名义，把跟着岳父打拼的老员工陆续调岗、辞退，财务、供应链这些核心岗位全换成自己的亲信。

作为联合创始人的大舅哥马峻，也被他一步步削减权限，最后被排除在核心管理层之外。当初带他入行的亲人，就这样成了他掌权路上的阻碍。

收拢权力的同时，沈东军的私生活也出了问题。

早在企业没上市时，他就和贴身女助理发展出不正当关系，借着职务便利把对方一路提拔成公司高管。

两人长期保持亲密往来，还生下一个孩子，仅比他和马峭的婚生子小两岁。他还动用夫妻共同财产，在南京、上海给女方买房，转过不少钱款。

这件事最讽刺的地方就在这里，他经营主打永恒爱情的珠宝品牌，对外宣传忠诚与长久，可自己连基本的婚姻忠诚都做不到。

更过分的是，他用来维系婚外关系的钱，不少都是依托马家资源赚来的共同财产，等于拿着亲家打拼的家底，做对不起妻子的事。

这些事马峭早就知情，可为了孩子和上市公司的股价稳定，她选择了隐忍，还让沈东军写过书面保证。

可她的退让没换来收敛，反倒让沈东军觉得她软弱，行事越来越没顾忌。

2019年11月，马峭终于彻底心寒，向法院提起离婚诉讼，要求分割夫妻共同财产。

这一下触碰到沈东军的核心利益，他手里的上市公司股份都属于婚后财产，一旦对半分割，就会失去企业控制权。

为了保住权力，沈东军想出了极端的办法。

2020年底，他以企业名义向警方举报，称大舅哥马峻夫妇涉嫌职务侵占、虚开增值税发票，还专门开媒体发布会，在网上实名公开信息，把事情闹得全网皆知。

他的打算很明确，只要让马峻背上刑事罪名，离婚和财产分割就会搁置，自己就能继续掌控企业。

这是他做的最没底线的一件事，当初是大舅哥带他入行，拿出自家资源合伙创业，就算有矛盾，也不该用捏造罪名的方式打压对方。

这已经不是普通家庭纠纷，而是为了利益不择手段，连基本的感恩之心都丢了，好在事实没有被谎言掩盖。

南京警方经全面调查，最终认定马峻等人无犯罪事实，出具了不予立案通知书，沈东军这一招没扳倒对方，反倒让自己忘恩负义的名声彻底传开。

2021年7月，法院一审判决准予离婚，沈东军持有的企业股份由两人各分一半。

沈东军上诉后二审维持原判，加上马峻手里的股份，马氏兄妹持股占比远超沈东军，正式拿回企业控制权。

2022年初沈东军辞去所有职务，之后陆续清空股份，彻底离开了经营二十多年的企业。

折腾好几年，他最后拿着套现资金离场，可名声彻底受损，当初扶持他的亲家也成了对立面。

我觉得这个结局一点都不意外，做人做事，感恩是基本底线，要是连帮过自己的人都能反手算计，就算暂时拿到利益，早晚也会栽跟头。资源和平台都是别人提供的，品行站不住脚，位置再高也守不住。

其实这类靠着姻亲起家、发达后忘本的事并非个例，当年真功夫的股权纠纷就是典型。

真功夫创始人蔡达标，早年只是普通打工者，娶了潘敏峰后，靠着岳父家的餐饮家底和小舅子潘宇海的厨艺，才把蒸品小店做起来。

早期潘家出资金出技术，蔡达标负责跑市场，一家人齐心协力把小店做成全国连锁品牌。

可企业做大后，蔡达标也心态失衡，觉得全是自己的功劳，开始排挤小舅子，婚内出轨还转移资产，想把潘家势力清出企业。

最后潘家拿出证据举报他职务侵占，蔡达标被判入狱，多年打拼的事业毁于一旦。

这些人的通病，是把别人的扶持当成自己的本事，把平台的资源当成自身的能力。

起步时借着别人的力量往前走，站稳了就想踢开领路人独吞好处。

可他们忘了，行业根基是别人打下的，人脉是别人积累的，真撕破脸，自己那点运营能力根本撑不起这么大的产业。