“氢”力赋能 智慧拓新——中国石油开放日解锁绿色转型“陇东实践”

　　西北角·中国甘肃网记者 王树铭

　　9月17日下午，第九季“中国石油开放日”活动走进庆阳，探访东环路综合能源站、西峰中心加油站，解锁中国石油甘肃销售公司在陇东大地推进综合能源转型的生动实践。

　　立足庆阳市“双碳”落地与绿色低碳转型部署，中国石油甘肃销售庆阳分公司深耕综合能源服务赛道，依托两大标杆站点串联氢能保供、油气经营、智慧创新、便民服务全链条，推动传统加油站向多元化、绿色化、智慧化新型能源服务综合体迭代升级。

　　氢能筑链破局 绿色转型赋能

　　作为甘肃省氢能产业示范先行者，庆阳分公司锚定交通领域减碳目标，主动融入省市能源发展布局，深化政企、企企多方联动，在本地搭建起闭环式氢能产业发展格局。

　　2024年10月，庆阳石化氢气生产线建成投产，为区域氢能规模化应用筑牢气源底座。庆阳分公司抢抓发展机遇，联合庆阳石化、西北销售、昆仑物流共建氢能全产业链，创新实施“一票制”采购运营模式。

　　中国石油甘肃销售庆阳分公司东环路综合能源站经理马宁迪介绍，在稳定保障气源供给的同时，公司实施东环路综合能源站加氢工艺升级，持续提升终端供氢能力，全力保障庆阳市氢能公交平稳运营。

　　坐落于西峰区北京大道的东环路综合能源站，2023年6月投运，是甘肃省首座“油、电、氢、非”一体化综合能源站点。

　　马宁迪表示，站点既是城区公交能源保供阵地，也是企业绿色转型的基层前沿。建站之初，高压加氢属于特种作业，一线员工实操经验不足，“我”便带头钻研技术、梳理作业流程，破解了员工不会干、不敢干的难题，多年来坚持隐患闭环管理，实现安全零事故。

　　据了解，站点涉氢配套设施完备，建有涉氢、非涉氢两套功能撬，配备隔膜式压缩机、双枪加氢机以及氮气抑爆、氢气泄漏报警、火焰探测等安全防护装置，配套防爆墙、防静电地面、专用卸氢车位等硬件，牢牢守住加氢作业安全防线。

　　目前，全站6名在岗人员配齐特种设备安全管理、压力容器作业、气瓶充装等资质，专业化队伍支撑氢能业务规范运行。

　　自投运以来，站点累计售氢130吨，日均加氢200公斤，稳定保障全市100辆氢能公交车加注需求。

　　庆阳公共交通集团氢能源公交车驾驶员郭宏伟坦言，每次来加氢，站内的工作人员都很热情。现在的氢能源公交车加注便捷高效，不仅驾乘体验良好，而且比较清洁无污染。

　　当前，加氢设施升级改造工程正在有序推进。“改造完成后单车加氢时长将由30分钟压缩至15分钟，保供效率大幅提升，更好匹配百辆氢能公交高频加注需求。”马宁迪介绍，站点同步布局光伏与充电业务，46.2千瓦光伏棚顶年发电量可达6.36万千瓦时，2台120千瓦双枪充电桩面向社会开放，构建起多能互补的绿色供能体系。

　　近年来，庆阳分公司与庆阳石化建立常态化沟通机制，在气源品质、安全交接、应急保供上高效协同，既满足氢能公交的现实刚需，又拓宽石化产品销路，形成“以销促产、产销联动”格局。

　　同时，庆阳分公司积极配合地方开展氢能科普、大气污染治理、双碳示范推广，构建“政府政策引导、企业落地实施、多方协同推进”的发展格局，助推区域氢能产业规范化、规模化发展。

　　多业融合提质 智慧站点拓新

　　在做强氢能保供的同时，庆阳分公司以西峰中心加油站、东环路综合能源站为载体，优化传统油品经营、拓展新能源、试水低空智慧应用，推动经营质效稳步提升，打造多元融合的综合能源示范站点。

　　西峰中心加油站地处西峰城区核心商圈，紧邻丽景茂商业综合体，辐射党政机关、企事业单位与多个高端住宅小区，客户基础扎实。

　　2025年5月站点投运，占地2806平方米，在岗员工9名，岗位架构完整，团队平均年龄32.6岁，青年队伍充满活力。

　　“站点按照标杆站标准建设，配备4台加油机、20把加油枪，覆盖92#、95#、98#全标号成品油。”西峰中心加油站经理焦星睿介绍，站内配套4台充电桩、8把快充枪与智能洗车房，日均服务新能源车辆60至70台、洗车80至90台，形成“加油、充电、洗车、非油购物”一体化服务场景。

　　据了解，2026年截至目前，油品销售6773吨，站点日均油品销量25吨。站点便利店现有683个单品，涵盖烟酒、礼盒、粮油等品类，还上架庆阳本地农特产品，助力助农惠民。当前油非转换率达到52.93%，非油日均销售额稳定在4500至5500元。

　　焦星睿表示，西峰中心加油站是甘肃销售首批无人机试点站点、庆阳市低空场景应用首家签约试点企业，落地“空中鹰眼·智慧巡航”示范项目，可开展航拍巡检、违停取证、黑油窝点排查、应急物资投送、非油同城闪送等业务。

　　同时，站点纳入《庆阳市低空飞行服务保障体系建设规划》，探索“传统能源+新能源+低空智慧应用”新模式，助力地方低空经济发展。

　　精耕暖心服务 匠心守诺惠民

　　业态扩容之外，庆阳分公司始终坚持以客户为中心，以标准化作业、精细化服务、梯队化人才培养持续擦亮服务品牌，把暖心服务落到每一次加注、每一次接待之中。

　　各站点严格推行微笑服务、标准手势、跑动引导、归零确认、设备巡检等标准化作业，坚持诚信经营，不参与低价恶性竞争。

　　面向周边居民、过往车主、外地游客，常态化提供咨询引导、应急帮扶、饮水休憩等便民服务，持续优化进站、消费、离场全流程，不断提升客户满意度与品牌认可度。

　　西峰中心加油站实行24小时运营，采用“上2小时休1小时”弹性排班，高峰时段动态调配人力，重大节假日有公司专项帮扶。站点日常日均车次1100至1200次，节假日峰值可达1800至2100次；班组配置4人，分工负责收银、现场加油与秩序维护，保障高峰时段服务有序。

　　在人才培育方面，站点坚持以干育人，依托师徒结对、岗位实操培训，发挥老员工传帮带作用，持续培育复合型青年骨干。

　　焦星睿坦言，西峰中心加油站建站以来，已向公司输送7名业务人才，包含便利店主管、机关岗位人员；新入职研究生员工加入基层锻炼，进一步夯实人才储备。同时，站点凭借过硬的经营与队伍建设，获评2025年度优秀加油站。

　　开放日的窗口，拉近了能源企业与社会公众的距离。站在转型新起点上，中国石油甘肃销售庆阳分公司将继续立足陇东、扎根基层，做强绿色能源供给，做精多元便民服务，做亮智慧转型特色，持续擦亮中国石油服务品牌，为庆阳市“双碳”目标落地和区域经济高质量发展注入持久的能源力量。