29万人逃离湖南，22万人离开吉林！人口大迁徙中谁是最后赢家？

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文|坐看云起时

编辑|坐看云起时

“所以他们都跑去了哪里？”

山河四省的人口连续多年减少，

湖南和吉林也开始了人口大迁徙。

然而我们万万没有想到的却是，

北上广早已不是大家的第一选择，

这两个省份竟然意外成为最后赢家！

一、城市清空

纵观我国历史大规模人口迁移其实并不少见，从西晋“永嘉南渡”到明清“湖广填四川”，从闯关东到走西口，千百年来人们因战乱、饥荒而背井离乡的故事比比皆是，自从新中国成立后也出现过支援三线建设这样的政策性移民。

可是现如今天下太平，百姓和乐，更少见那种举国动员的建设运动，但最近人口流动的浪潮却是依然汹涌，根据2024年多项数据显示，全国仅有两个省份人口保持稳定，18个省份常住人口则是都在减少。

其中山东一年少了42万人，河南减少了约30万，曾经在政策引导下短暂回流的东北，2023年吉林好不容易增加了4万人，可刚到2024年还是又净流出了22万多，可是谁又能知道这些逐渐“清空”的地方曾经也辉煌过呢？

在山东某个县级市老李头发现小区晚上的灯光越来越稀疏，他说“以前夏天晚上，楼下都是乘凉的人，现在却是安静得很”，他的儿子大学毕业后留在了杭州，一年到头来也就春节回来住几天，这个曾经的劳务输出大省如今也面临着人才和劳动力的双重流失。

至于东北的情况则是更让人唏嘘，沈阳曾经机器轰鸣的老工业区，现如今却是大量的厂房一直闲置着，2023年沈阳和哈尔滨两座省会城市合计减少了近17万人，面对这种情况当地人社局工作人员也不得不坦言：

“我们出台了安家补贴、创业扶持，去年确实吸引了不少大学生回来，可他们回来后发现，合适的工作岗位太少，专业对口的更少，第二年就又走了。”

湖南的情况同样也值得关注，湖北去年净流出4万人，而湖南却少了29万，成为华中地区人口流失最严重的省份，湘西某个县城唯一的高中直接改造成了驾校训练场，镇上原本热闹的集市下午三点就没什么人了，卖杂货的老张头都连连摇头说：

“年轻人都在长沙、广州打工，过年才回来热闹几天。”

这些地方为何留不住人？说到底不是年轻人不想留，而是留下了不知能做什么！吉林通化的小张原本想在家乡开个装修公司，但是却发现新建小区入住率不高，老小区改造项目又一直接不到，他现如今简直就是“巧妇难为无米之炊”！

这些省份消失的人口数字背后，不仅是数据统计表上的变化，更意味着一个地方活力的消退，当工厂关闭、学校合并、商业凋零，留下的不只是空置的房屋，还有人们对家乡未来的迷茫。

二、人心所向

那么这些人究竟流向了哪些地方？答案其实早已写在各地的人口数据里！深圳光是一年直接净增13万人，连续稳坐人口吸引力的头把交椅，合肥的常住人口突破千万，正式跻身“超大城市”行列，武汉也以12.4万的增量紧追其后，距离“一线”越来越近。

西安、成都、杭州同样表现亮眼，成为这轮人口流动中的大赢家，那么这些城市有什么共同之处？简单来说就是“有机会、能挣钱”！过去人们总是一窝蜂涌向北上广，是因为那里几乎是唯一能找到高薪工作的地方。

可是现如今情况早就变了，不少城市都发展起来了，机会自然也会开始分散开来，在武汉、成都这样的城市，月薪过万并不罕见，而房价却远低于北京上海，与此同时生活节奏没那么快，上下班的通勤时间也短，年轻人在这既能追求事业，也能兼顾自己的生活。

更重要的是这些城市真正把“人”放在了心上，毕竟说到底城市之间的竞争，本质上是对人才资源的争取，只有你先一步真心对待人才，人才最终才会愿意留下来，比如随着电商、人工智能等新兴行业的兴起，深圳、杭州等地涌现出大量的新兴就业岗位。

为了吸引年轻人这些城市也拿出了实实在在的诚意：在深圳，硕士毕业生能拿到3万元生活补贴，杭州为应届生提供15天免费住宿，帮他们度过找工作的过渡期，合肥则为落户的本科生发放一次性安家补贴，这些政策虽然不高大上，但是却特别实用。

不过人们选择一座城市，真的只看工资高低吗？不少人之所以从一线城市离开，其实也是希望住得宽敞一点，压力小一点，看病方便一点，孩子上学容易一点，月薪一万在一线城市听起来不错，但除去房租和伙食等各种开销，一年到头其实攒不下什么钱。

更何况医疗资源不均衡一直是很多人的隐痛，平时还不觉得只有一旦生病才发现，小城市的医院可能看不了大病，最后还是得千里迢迢地往省城跑，到了之后甚至还要各种托关系、排队、抢床位......

与此同时教育则更是人们的另一个现实考量，在有些地方孩子高考如同千军万马挤独木桥，而在那些教育资源更加丰富的大城市，同样的努力最终结果可能大不相同，所以现如今越来越多的家庭，为了孩子的未来选择“用脚投票”。

生活终究不只有工作，还有每天的柴米油盐，有家人的健康，有孩子的教育，说到底大多数人并不是非要离开家乡，而是想去一个能托住生活底线的地方——工资能覆盖开销，生病能及时医治，孩子能公平升学。

三、两大赢家

谁能想到和山东一样曾是劳务输出大省的安徽，如今却成了不少人选择安身立命的地方，十年前你要是问一个安徽年轻人未来的打算，十有八九会听到“去江浙沪闯闯”的回答，那时候大家普遍觉得家乡机会少、工资低，只有走出去才能挣到钱、过上好日子。

可是自从2010年起安徽汽车年产量首次突破100万辆，奇瑞、江淮这些本地车企逐渐扩大规模，流水线、研发中心、零部件厂越开越多，一下子就给安徽本地释放出大量就业岗位，从一线操作工到技术员，从销售到物流，覆盖了不同学历和技能的劳动者。

随后几年新能源汽车的风口也来了，蔚来总部落户合肥，比亚迪在安徽建起生产基地，一批电池、电控配套企业也跟着扎了根，这一下子原本外出打工的安徽人发现：在家门口也能找到像样的工作，工资不比外面低多少，与此同时还能照顾自己的家人。

除了贵州同样让人意外的还有贵州，过去提到贵州很多人脑子里浮现的都是，“天无三日晴，地无三尺平”，甚至还是国家级的贫困山区，别说外地人愿意去那里工作，恐怕本地人能走出大山都算幸运。

但是2013年一批互联网和科技企业偶然发现，贵州年平均气温15℃左右，电价便宜，地质稳定，是建数据中心的“天然空调房”，于是中国移动、电信、联通三大运营商来了，华为、腾讯跟着建起了云数据中心，连苹果的iCloud中国主数据中心也落在了贵安新区。

这些项目不仅需要工程师、运维人员，还带动了周边餐饮、住宿、运输等服务业，十年间贵州软件业务收入从几十亿冲到800多亿，这让不少“贵漂”年轻人在这里找到了新方向。

与此同时不少二线城市也在悄悄“逆袭”，武汉凭借九省通衢的地理位置和几十所高校的资源，一跃成为了光电子、汽车制造的重镇，西安靠着高校和科研院所，把历史底蕴转化成了文旅、科创的动能。

成都则以舒适的生活节奏和电子信息、生物医药等新兴产业，吸引了许多不想“卷”在一线城市的年轻人，南京、苏州、杭州、厦门这些城市，也都在产城融合、公共服务上持续发力，渐渐成为许多人安家的选择。

说到底我国国内今天的人口流动，已经不再是“一味奔向北上广”，而是“哪里有机会、哪里有生活，人就往哪里走”，城市之间的竞争，也不再只是拼GDP和政策，而是看能不能提供体面的工作、可负担的住房、优质的学校、方便的医院......

未来的城市格局或许会越来越多地呈现“多点开花”的局面，长三角、珠三角、成渝地区，正因为城市之间的协同效应，形成更强的人口吸引力，而那些仍然固守旧模式、不修路、不聚产、不改善民生的地方，恐怕依旧很难摆脱人口外流的困境。

城市中那些具体而微的东西，

也许才能真正把人给留下来。

人们要的并非是生存，而是生活。