
文|上野
编辑|洲洲影视娱评
一位驰骋马拉松赛场的医护人员,却屡次触碰职业红线。
一则警告处分通知,揭开了“最快女护士”光鲜背后的隐秘。
怎料,一份处理决定的曝光,竟牵扯出更多违规细节?
虚假的调休理由,未报备的商业代言。
这起事件远不止“违规兼职”这么简单!

2025年12月9日晚,一份处理决定在网上疯传。
主角正是张水华,福建医科大学附属第一医院的护士。

10日上午,医院官方实锤,内容句句属实没掺假。
你敢信?曾经的励志榜样,居然是违规惯犯。
人设崩塌只是表面,背后的问题更让人揪心。

张水华的第一个“雷”,是违规兼职取酬。
她偷偷和361°签了代言合同,拿了商业报酬。

作为事业单位工作人员,兼职要报批是明文规定。
她全程没跟医院说一个字,暗度陈仓搞跨界。
直到哈尔滨马拉松后引发争议,品牌火速解约。

这解约操作,当时就让网友觉得不对劲。
好好的代言为啥突然黄了?肯定有隐情。
果不其然,医院的处分通知给出了答案。
未经批准的商业代言,就是违规行为没跑了。
毕竟,护士的职业光环是救死扶伤给的,哪能拿来捞金?

第二个“雷”,是虚假理由骗调休。
11月1日,她跟医院申请调休,理由说得冠冕堂皇。

结果转头就飞到湖北宜昌,去跑马拉松比赛。
这波操作,直接坑惨了科室的同事。
护理排班本就精密,临时缺人只能别人顶岗。
同事忙得脚不沾地,她却在赛道上挥洒汗水。

医院的处罚很快下来,两条决定清晰明了。
一是警告处分6个月,期间不能升职加薪。
二是取消2025年度考核评优资格。
这样的处罚,网友看了都觉得“不解气”。
破坏工作秩序,违背职业准则,就这样不疼不痒地放过?

更让人心寒的是她的职业态度。
有同行在网络平台提及,医护岗位排班严密。
临时缺人会显著增加同事负担。
且护士岗位关乎患者生命健康,容不得半点马虎。
曾经的“最快女护士”,如今成了“违规典型”。

这份处分公告,就像一颗石子投入湖面。
表面是人设崩塌的涟漪,底下是违规的深潭。
网友们越琢磨,越觉得事情不简单。
这两项违规,会不会只是冰山一角?
她频繁参赛的背后,还有多少没曝光的猫腻?

处分公告一出,网友们的“扒皮”模式直接拉满。
不挖不知道,一挖吓一跳。
张水华的参赛经历,比想象中密集太多。
据公开信息,2025年8月以来张水华已参加5场马拉松赛事。
仔细一算不免好奇:她哪来这么多时间?

哈尔滨、宜昌、厦门、杭州……
她的足迹遍布大半个中国的马拉松赛场。
有些赛事明明在工作日举办,她照样能参加。
赛后第二天还能正常到岗上班,你说奇怪不奇怪?
难道每次都是用虚假理由骗调休?

有细心网友扒出了某场赛事的参赛名单。
比赛当天是周三,妥妥的工作日。
张水华的名字赫然在列,还晒了完赛奖牌。
她跟医院请假时,说的是“家里有事需要处理”。
这“家事”,原来是去外地跑比赛?

关于商业代言,也有更多细节被扒出。
她和361°的合作,不是短期单次推广。
而是多次以“公立医院护士和马拉松达人”身份站台。
还拍了广告片、参加品牌活动,曝光度极高。
难道,医护人员能这么搞商业代言吗?

《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》明确禁止。
利用职业身份搞商业推广,本身就是违规。
她既没跟医院报批,也没跟主管部门报备。
品牌方签约时,难道就没查过她的身份合规性?

还有网友发现,她的社交账号全是赛事和代言。
很少提及本职工作,更没有患者相关的内容。
拿着医院的工资,却把本职工作当副业?
这种将个人兴趣与商业活动置于本职工作之上的倾向,让不少网友感到愤怒。

更可疑的是,她参赛时的部分装备和赞助。
有网友扒出,某场赛事她的参赛服有医院LOGO。
还有人说,她曾向科室申请“训练补贴”。
理由是“代表医院参加赛事,提升医院知名度”。
这些说法虽然没得到官方证实。
但网友的质疑并非空穴来风。

她的一系列操作,都在模糊职业与个人利益的边界。
把公立医院的资源,当成个人成名的跳板。
把救死扶伤的职业,当成跨界捞金的工具。
疑点像多米诺骨牌,推倒一个全出来了。

从违规兼职到虚假调休,从高频参赛到业务滑坡。
张水华的问题,远不止“违规兼职”这么简单。
她是把个人名利,凌驾于职业责任和患者利益之上。
这样的行为,比单纯的违规更让人不齿。

从张水华被处分的消息曝光后,争议声从未停息。
其中最核心的疑问就是:处罚是不是太轻?
警告处分6个月,取消年度评优。
这样的处罚,能起到震慑作用吗?
能弥补对医院、同事和患者造成的影响吗?
网友们纷纷喊话相关部门,要求介入调查。

不能只停留在表面的两项违规上。
要深挖她是否还有其他未被发现的违规行为。
比如,是否还有其他品牌的代言没曝光?
是否利用职业身份牟取了更多不正当利益?

品牌方361°,也被推上了风口浪尖。
网友们质问,签约时为啥不核实她的身份合规性?
作为知名运动品牌,难道没有审核流程?
还是明知她违规,却为了流量故意忽视?
代言人翻了车,品牌方难道不该承担责任?

争议如此强烈,无非是因为此次事件的核心是规则与公平。
不管你是谁,不管你有多少光环。
都不能凌驾于规则之上。

医护人员肩负着特殊的责任,更应以身作则。
如果连他们都漠视规则,谁来保障患者的权益?
网友们的呼吁,不是小题大做。
而是对公平正义的追求,对规则的敬畏。

截止当前,事件还在持续发酵。
但无论结果如何,有一个道理不会变。
规则面前,人人平等;职业底线,不容突破。
你可以有爱好,但不能凌驾于责任之上。
你可以追名利,但不能踩着规则往上爬。

部分参考资料:
澎湃新闻|受访者为何常常翻车?
红星新闻|张水华9月3日已与361度解约
封面新闻|最快女护士被医院警告处分6个月
澎湃新闻|马上评|工作还是马拉松,“最快女护士”面临抉择



更新时间:2025-12-12
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