知名制片人于正近日在直播中抛出震撼爆料,直指其旗下一位通过正规流程斩获角色的女演员,在剧组遭遇导演层层的刁难与潜规则暗示。
因坚守底线拒绝妥协,该演员最终被无情替换,角色旋即落入一位被疑背景深厚的新人手中。
此事撕开了娱乐圈选角潜规则与权力倾轧的冰山一角。
据于正披露,这位女演员(多方信息指向其旗下艺人赵嘉敏)凭借实力通过剧组面试,正式签约出演某剧女二号。
然而进组首日,导演便直言其“不符合心中预期”,为后续风波埋下伏笔。
为迫使演员知难而退,导演启动了一套“组合拳”:先是反复指令其漂染发色,在形象上无端挑剔;拍摄时又诱导其进行夸张表演,并刻意截取最失水准片段向资方告状,指控其演技不佳、难以合作,意图换人。
虽经于正介入争取到二次机会,导演却转为冷处理,拒绝沟通指导,更将关键场次恶意排至凌晨深夜。
演员在疲惫不堪状态下勉强完成一条拍摄后,即被导演以“状态不符”为由彻底替换。
更令人侧目的是,导演私下曾对女演员抛出极具暗示的言语:“师妹,你也明白,我人微言轻,想帮你又没立场”,辅以暧昧眼神。
其潜规则索求的意图昭然若揭。
演员的断然拒绝,最终导致了角色的丧失。
而顶替者(疑为新人合诗雨)则被于正暗指“付出更多”、“干净亦有代价”,言语间充满讽刺。
网友深扒发现,合诗雨出道不足两年,已接连顶替周洁琼拿下《聂小倩》,并主演多部大剧,此次又火速接盘赵嘉敏角色,“资源咖”标签引发广泛质疑。
事件核心人物导演(疑为田羽生)的背景亦被起底。
作为中戏科班出身、手握《前任》系列超33亿票房的新锐导演,田羽生在业内颇具影响力与话语权。
于正更揭露其过往存在不光彩记录:早年担任编剧时,曾利用某男演员人脉拉拢投资,承诺给予男主角回报,待资金到位后却过河拆桥。
此次事件中,有分析指田羽生心中早有属意人选却未获资方首肯,故对合规入选者百般设障,终使其心仪对象成功上位。
面对如此强势背景,于正亦坦言维权艰难,最终只能通过社交媒体发声,并发文安慰旗下艺人赵嘉敏,称其“非首例亦非孤例”,自责“老板不够强大”。
此事引爆网络,观点激烈碰撞。
部分声音认为换角属市场选择,质疑赵嘉敏演技或于正炒作;更多舆论则强烈谴责系统性逼退演员的行径及潜规则阴影,要求资方与剧组澄清,维护行业基本公平。
于正的爆料,无论细节是否存争议,无疑将娱乐圈选角环节的积弊,导演权力缺乏制衡、背景资源凌驾专业能力、新人面对潜规则胁迫的弱势困境,暴露于公众视野。
它残酷地印证了圈内流传的“无背景难出头”法则,也为无数怀揣星梦的年轻人敲响警钟:光鲜舞台的背后,暗流汹涌的规则游戏,往往比才华比拼更为残酷。
行业呼唤更透明公正的机制,让真正有实力者,无需以尊严为代价换取本该属于自己的机会。
更新时间:2025-08-17
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