学完就能上岗？不是画饼！首个“产教评”一体化试点班落地佛山

7月24日，广东佛山顺德库卡学院内，一场聚焦机器人领域的产教融合创新实践正式开启。

产教评一体化（库卡机器人）试点培训班开班

作为全省首个在机器人领域落地的“产教评”一体化试点项目，此次培训班创新性地采用“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体模式，致力于破解智能制造产业人才短缺的难题，为青年就业开辟全新路径。首批100多名学员将在此接受为期2个多月的实训，实现“培训合格即就业”的目标。

现场直击：工厂变课堂 机器人当“教具”

走进实训现场，只见学员们正分组忙碌着。他们一一进行接线、零点校准，随后启动库卡机器人，亲自动手实操。来自沈阳工学院的徐佳瑞说：“在学校里我学的是机器人工程专业，也操作过机器人，但这里的机器人款式更为先进，有许多新知识点等待我去探索和学习，我得加倍努力吸收。”

产教评一体化（库卡机器人）试点培训班学员正在实训操作

库卡学院专职培训讲师董海涛介绍：“在教学过程中，我们注重引导学员主动思考、勇于尝试，着重培养他们严谨的工匠精神和创新能力。”此次培训班的课程设计紧密围绕企业岗位能力模型展开，涵盖了操作、编程、机械维护和电气维护等丰富的实操内容。而且，每门课程结束后都会安排考试，完成培训并通过考核的学员将获得“双证”——企业认证证书和职业技能等级证书，为他们的职业发展增添有力砝码。

学员代表吴斯羽对此次培训满怀期待：“这次有机会深入了解世界500强企业的文化和制度，还能与高精尖人才交流互动，我十分珍惜这样的机遇。”

企业主导与政府支持：库卡引领产教评融合

当前，广东正加速建设全球智能制造高地，智能机器人产业迎来爆发式增长，对专业人才的需求愈发迫切。省人社厅等4部门印发《广东省深化产教评技能生态链建设实施办法（试行）》，明确要求构建“企业出岗位、出标准、出师傅，学校出学生、出教师、出资源，政府出政策、出服务、出管理”的协同机制。

政策出台后，省、市、区人社部门主动到企业送政策送服务，引导库卡机器人（广东）有限公司参与产教评技能生态链建设。经企业申请、专家评审等环节，省人力资源和社会保障厅正式批复库卡机器人（广东）有限公司为产教评链主企业，承担起建设产教评技能生态链的重任。同时，市、区人社部门与库卡机器人积极探索合作，共同开展产教评一体化试点培训班。

产教评一体化（库卡机器人）试点培训班开班

佛山市人社局党组成员、副局长陈再勋表示，项目致力于探索一条高效、可持续的机器人运维技术人才培养路径，为工业机器人产业升级提供坚实的人才保障，同时助力解决青年就业问题，实现产业发展与人才就业的双赢。

美的库卡作为世界领先的工业机器人制造商，凭借127年制造经验及本土化布局优势，为试点提供坚实支撑。库卡中国企业业务总经理陈峰表示，公司将履行链主责任，依托在“理论-仿真-实训”分阶段培养上的经验，助力人才向高质量跃升。库卡智能制造科技园作为全国最大的工业机器人本体生产基地，已搭建起全产业链实训平台。

创新模式：四位一体打通培训就业闭环

“符合稳定就业条件的，政府将按5000元/人补贴。”佛山市人社局职业能力建设科科长曾凡滨介绍，本次培训班的核心突破在于“四位一体”人才培养模式，首次在机器人领域实现产业、教育、评价的无缝衔接。

岗位需求环节，由库卡结合产业链上下游实际需求，提供100多个岗位，并从高校应届生中筛选合适人才；技能培训环节，依托库卡学院的“双师型”课程体系，精心设置课程，确保学员掌握扎实专业技能；评价环节采用“一试双证”机制，对学员进行全面、客观的考核；就业环节则直接与学员签订实习协议，毕业后形成正式劳动关系，真正打通了从培训到就业的闭环。

目前，佛山已有17个产教评链主企业，涵盖高端装备、现代服务、智能家电、纺织服装等多个领域。人社部门表示将根据试点培训班的推进情况，及时总结经验，探索可复制推广的模式，助力“培训+就业”的最终目标实现。

培训班学员代表王晶兴奋地说：“这次培训让我在最需要成长的阶段触摸到行业最前沿，对未来的职业道路充满了信心。”随着试点班启动，佛山“产教评”一体化模式有望为全国机器人产业人才培养树立新范本。

文|佛山市新闻传媒中心记者 王靓

图|佛山市新闻传媒中心记者 庞伟杰 通讯员杨建龙

视频|佛山市新闻传媒中心记者 王靓 庞伟杰