中美AI的竞争，归根到底是AI人才的竞争，而中国在人才方面有优势

当美国芯片巨头CEO亲口承认"全球一半的人工智能领域研究人员都是中国人'，AI的未来迟早是我们的。

近日，黄仁勋在出席美国会活动后接受采访时表示，中美在人工智能（AI）发展领域的水平非常接近。黄仁勋强调，中国是一个意志坚定、能力超群的国家，全球一半的人工智能领域研究人员都是中国人，而人工智能领域的竞争是一场“持久战”，无法速胜。

除了中国企业，美国AI企业的研发团队大部分也是华人

翻开全球AI顶会论文作者名单，中文拼音占据半壁江山。

凌晨1点，在杭州阿里巴巴园区，90后算法工程师刚跑通新模型。这样奋斗的场景deepseek、华为、腾讯都在上演！

今年三月公布的全球AI专利申请量Top10企业，中国企业承包6席。更可怕的是，全球顶尖AI学者榜单上，每三个名字就有一个来自中国高校。

看看OpenAI内部华人/华裔员工有多少，总数超过60人，占研发团队比例约25%

OpenAI的成功离不开华人工程师的贡献，ChatGPT关键技术贡献者中至少有9名华人，包括算法架构师和首席工程。

为什么中国人能出那么多AI人才？

深圳大疆总部展厅里，16岁高中生李想正在演示自研的无人机避障算法。

这个场景解释了中国AI人才爆发的底层逻辑：从小学编程竞赛到大学实验室，从华为"天才少年"计划到字节跳动百万年薪招算法大神，整个社会正在用举国体制孵化AI人才。

对比美国硅谷，中国AI人才有三重优势：

• 数理基础教育碾压：国际奥数竞赛奖牌榜被中国学生屠榜23年
• 产业练兵场够大：14亿人口产生的数据量，够训练100个ChatGPT
• 政策油门踩到底：新基建计划砸下10万亿，其中AI是绝对主角

美国真正的恐惧：人才逆流开始了

随着全球AI竞争白热化，AI顶尖人才正成为中美科技博弈的核心资源

当美国还在为H1B签证限额扯皮时，深圳已经给AI博士开出百万安家费。这种人才争夺的力度差，正在改写科技史的天平。

华为2012实验室里，首席科学家周斌的经历就是典型案例。

这位放弃谷歌百万期权回国的AI大牛，带队研发的盘古大模型已经拿下12个行业第一。像他这样的"海归派"，正在组成中国AI攻坚战的王牌军团。

人才的优势迟早会带来技术的突破

"AI竞争是场持久战"——天平正在朝我们倾斜。当中国把人才优势转化成技术突破，英伟达的芯片霸权正在松动。

看看这些信号：

• 华为昇腾910B芯片性能追平A100
• 百度文心大模型迭代速度超过GPT-4
• 阿里云拿下全球最大AI算力订单

美国商务部连夜升级芯片禁令的行为，恰恰暴露了他们最深的恐惧：当中国突破7nm制程，配合世界最大工程师军团，硅谷的科技护城河真要决堤了。

现在中美之间的AI竞争，可以说是在海外华人和中国华人之间竞争

未来十年，AI的发展，正在向量子计算、脑机接口、光子芯片等前沿领域蔓延。

也还胜负难料？