“三百六十行，行行出状元”广东小伙技校毕业6年后，年入百万

在深圳水贝珠宝产业园的一家打金店内，火焰枪口跃动着蓝色光芒，一块金料在高温下逐渐软化，又在巧手塑形中变成精致首饰，操作者名叫郭志鹏，今年27岁，是这家工作室的创始人。

与传统印象中的工匠不同，这位年轻人不仅手艺精湛，更在职业技能领域获得国家级认可，他曾在世界技能大赛全国选拔中脱颖而出，被人社部授予“全国技术能手”荣誉称号。

11前，郭志鹏还只是一名刚踏入技校大门的普通学生，从当初被亲友质疑的选择，到如今在专业领域崭露头角，他的成长历程展现了职业教育发展的新可能。

童年时期，郭志鹏跟随父母从揭阳来到深圳，家庭在宝安区经营潮汕大排档，他放学后总要帮忙端盘洗菜，假期更是从傍晚忙碌到凌晨，这些经历塑造了他吃苦耐劳的品质，也为日后专注技艺打下基础。

2014年，他考入深圳技师学院，专攻首饰设计与制作，面对周遭不解的目光，他将全部精力投入技术钻研，在校期间，他的专业课成绩持续领先，顺利入选珠宝加工项目集训队。

集训选拔异常严格，初期他在七十名学员中排名靠后，即便每天最早到训练室、最晚离开，进步仍不明显，后来在师长指点下，他意识到方法比蛮干更重要，开始主动请教同学和教练，原本需要数日琢磨的难题，往往能在交流中迎刃而解。

掌握正确方法后，他的技能水平快速提升，为备战大赛，他曾连续三十六个小时专注打磨技艺，这份坚持最终换来丰硕成果：在第四十五届世界技能大赛珠宝加工项目全国选拔中，他取得第四名的好成绩，成功入选国家集训队，2019年，他更在全国赛中夺得亚军。

完成学业后，郭志鹏先后在河南珠宝企业任职，系统掌握行业全流程，2021年他回到深圳，与校友共同创立工作室，从竞赛培训切入市场，当时各地珠宝加工技术人才紧缺，他们的培训项目很快吸引来自十个省份的学员，创业首年下半年，工作室就实现六十万元营业额。

随着业务拓展，他们的服务范围已覆盖全国三十六所珠宝专业院校，为各类职业技能大赛输送众多选手，今年新开设的打金店推出透明加工模式：顾客来料加工前后重量与纯度全程可验证，工作区完全开放，这种创新模式有效消除了传统打金行业的信任痛点，受到市场欢迎。

凭借卓越的专业成就，24岁的郭志鹏先后获评深圳市高层次专业人才和龙岗区深龙英才，人才政策的支持为他提供了更广阔的发展平台，如今他的团队中已汇聚四位“全国技术能手”，多数是他的学弟学妹或学生。

随着产业升级和技术革新，掌握精湛技艺的专业人才正在各个领域创造价值，不同教育路径都能培养出优秀人才，关键在于专注与坚持。

近年来，各地陆续出台政策支持技能人才发展，校企合作模式日益成熟，实训条件持续改善，这些变化为年轻人提供了更多元的发展选择。

在数字化浪潮中，传统手工艺与新技术正加速融合，郭志鹏团队的透明加工模式就是创新尝试，既保留传统技艺精髓，又引入现代管理理念，这种创新让古老行业焕发新生机。

对于正在择业的年轻人来说，这个故事提示我们：职业选择不必拘泥于单一标准，找到热爱领域并专注深耕，同样能开创精彩天地，社会对人才评价标准正在多元化，技能与创新同样值得尊重。

看了郭志鹏的故事，网友们纷纷发表了自己的看法。

“这才是真正的深漂精神！父母那一代开大排档站稳脚跟，孩子这一代凭手艺成名成家，两代人的奋斗，太励志了，水贝那边高手如云，能做出名堂说明是真本事。”

“年入百万确实羡慕，但更佩服他背后的付出，这说明行行出状元，关键是你是不是那个最顶尖的。”

“这个案例给技校教育打了最好的广告，国家现在大力提倡职业教育，就需要这样的榜样来打破‘唯学历论’，希望学校多宣传这种故事，让家长和学生看到另一条成功的路。”

“补贴和收入是结果，核心是他的模式创新，‘零损耗、透明加工’直接解决了黄金加工的痛点，所以生意好是必然的，这才是聪明的生意人，用技术建立信任。”

“为潮汕子弟点赞！从小就能吃苦，帮衬家里，现在又这么有出息，真是给家乡长脸了！”

你看好技能人才的未来发展吗？欢迎在评论区分享你的见解或身边类似的成长故事。

信源：环球网