认知这件事真的很重要,人和人的差距太大了吧,真的不是表面上的那些东西,比如学历,收入什么的,认知才是最根本的,大家可能不信,但真的是这样。
底层的人,他们总觉得自己缺资源,缺平台,所以才不行,其实不对,他们是真的不擅长社交,说话没分寸,想到啥说啥,也不管别人感受,情绪还容易激动,处理人际关系非常直接,简单粗暴,他们总觉得世界是个战场,所以特别防备,或者直接跟人对着干,很难跟别人好好合作,你说这样的人,能行吗。

高层的人就不一样了,他们知道现在这个社会,人情最重要,高层的那些博弈,看的不是事情本身,是人,他们特别会把握交往的尺度,能看透人心,知道该怎么说话,怎么处理关系,怎么照顾别人面子,他们明白,人比事情复杂多了,也重要多了,很多人意识不到这点。
“人类的悲欢并不相通”,这句话是真的,每个人都活在自己的世界里,经历不一样,环境不一样,情绪也不一样,所以经常出现这种情况,你觉得吵,他觉得热闹,你跟他讲道理,他说你矫情,你想好好沟通,他只想跟你争个输赢,这种人,真的没法说,那还不如沉默呢,与其想着改变别人,不如提升自己,真的,别浪费时间了。

底层的人,天天想着怎么活下去,中层的人,想着怎么把业绩搞上去,顶层的人,琢磨的是人性,格局完全不一样,你说这差距能不大吗。
成功的人,他们都有一些共同的素质,首先,他们得会识人,能看清楚别人是什么样的人,其次,他们得有分寸感,知道人际交往的界限在哪,最后,他们得能控制自己的情绪,不能动不动就生气,沉得住气才行。

这个世界,不是绝对公平的,人和人的差距,不光是资源和背景的问题,思维方式,情绪控制,还有人际关系认知,这些才是拉开差距的关键因素,很多人看完这个故事,都会去想,是不是自己也该改变一下了,真的是这样。
更新时间:2025-11-02
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